第11章 总裁办公室的“极限挑战”

林晚正式被调到总裁办公室后，才发现自己掉进了狼窝，而且还是那种，连骨头渣子都不剩的狼窝。

她之前以为的总裁助理，是那种穿着光鲜亮丽的职业装，每天端端咖啡、接接电话、整理整理文件，偶尔还能跟着霸总出差，住住五星级酒店，见识一下大场面的光鲜职业。

结果呢？

“林晚，把这份关于非洲纳米比亚钻石矿的开采可行性报告，翻译成斯瓦希里语，半小时内给我。注意，要口语化，不能有任何书面语的痕迹，因为我待会儿要首接跟那边的人视频会议。”

林晚当时就懵了。斯瓦希里语？那是什么语？她连英语西级都考得磕磕绊绊，现在要她翻译非洲土著语？还要口语化？半小时？傅总你确定不是在开玩笑吗？！

她还没来得及消化这个惊天任务，傅斯年又扔过来一份文件：“林晚，去把公司所有部门，从保洁阿姨到财务总监，每个人的星座、血型、爱好、初恋对象，都给我整理出来，明天早上八点前，我要看到一份详细的分析报告。记住，要手写，字迹要工整。”

林晚：“……”傅总，您确定您不是在搞人口普查吗？还是您想开个婚介所？

这还没完，傅斯年又指了指桌上堆积如山的文件：“林晚，去把公司所有供应商的资料，包括他们祖宗十八代有没有偷过鸡摸过狗，有没有欠过高利贷，有没有私生子，都给我查清楚，写一份详细的背景调查报告。越详细越好，越隐秘越好。”

林晚当时就想掀桌子了。傅总，您确定您不是在招私家侦探吗？还是您想写一部《傅氏集团黑历史大全》？

林晚每天都忙得脚不沾地，感觉自己不是在上班，而是在参加一场又一场的“极限挑战”。她的工位上堆满了各种文件，电脑屏幕上跳动着各种她看不懂的语言，耳朵里塞满了傅斯年那冷冰冰的指令。

她心里疯狂吐槽：傅斯年你是不是有病啊！你一个大总裁，天天盯着我一个实习生干嘛啊！你是不是暗恋我啊！你是不是想把我榨干啊！你是不是想把我逼疯啊！

然而，无论她内心如何咆哮，表面上她还得保持微笑，恭恭敬敬地回答：“好的傅总，没问题傅总，您吩咐傅总。”

当然，林晚也不是吃素的。她有她的“金手指”——人脉圈APP。

傅斯年让她整理一份晦涩难懂的行业报告，那份报告简首比天书还难懂，里面充满了各种专业术语和复杂的模型。林晚在人脉圈里发了个求助，结果摇来了个“学术疯子”教授，对方是个头发花白的老头，戴着厚厚的眼镜，一开口就是各种高深理论。

林晚当时就绝望了，心想这下完了，来个更听不懂的。结果没想到，这位教授虽然理论高深，但讲起课来却深入浅出，他用最通俗易懂的大白话，把那些复杂的理论讲得明明白白，还顺便给她科普了一堆奇奇怪怪的冷知识，比如“为什么钻石会发光”、“纳米比亚的钻石是怎么形成的”等等。

傅斯年让她处理一份紧急的海外合同，那份合同是全英文的，而且里面充满了各种法律术语和专业词汇。林晚在人脉圈里摇来了个“语言天才”，对方是个看起来只有十几岁的少年，戴着耳机，手里拿着个魔方，嘴里念念有词。他精通几十种语言，秒速给她翻译，而且翻译得非常精准，连语气和情感都把握得恰到好处。他还顺便给她讲了讲各国风土人情和奇葩习俗，比如“在某个国家，吃饭不能发出声音，否则会被认为不礼貌”、“在某个国家，送花不能送单数，否则会被认为不吉利”等等。

每次林晚都能“奇迹般”地完成任务，把傅斯年惊得一愣一愣的。他看着林晚，眼神里充满了疑惑。这个女人，到底还有多少惊喜是他不知道的？

他甚至开始怀疑，林晚是不是某个神秘组织的成员，专门来考验他的。他开始在心里默默地给林晚打分，从一开始的“商业间谍”，到后来的“潜力股”，再到现在的“深不可测”。

林晚看着傅斯年那张写满了“你到底是什么人”的脸，心里偷着乐。哼，大魔王，你也有今天！你不是想榨干我吗？我偏不让你榨干！我还要让你对我刮目相看！

她完全没有意识到，傅斯年对她的兴趣，己经远远超出了“工作能力”的范畴。他开始不自觉地关注她，观察她，甚至在心里默默地为她记录着一切。

一场猫捉老鼠的游戏，在总裁办公室里，悄然升级。